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财经学院举办育人工作经验交流会 发表时间:2018-01-21 19:09:57 作者:徐娜娜 浏览量:次 分享到:

1月21日上午,为进一步深化青年学生思想引领、强化立德树人工作,加强我院育人工作队伍内的沟通与交流,财经学院在党员之家举办了一场“立德树人,做好学生引路人”为主题的育人工作经验交流会。财经学院全体教师40余人参加了此次会议。会议由党总支副书记黄祖奋老师主持。

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本次交流会分辅导员、班主任代表育人经验分享和自由交流讨论两个环节进行。会议开始,两位辅导员老师代表从不同角度向与会老师分享了自己的工作经验。王群老师以PPT图文并茂的形式汇报了3年来的工作成果;徐娜娜老师总结自己工作体会,指出做好辅导员工作不仅需要付出“真心”,还要娴熟运用“技术”。

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班主任代表王丽萍老师针对班风学风建设提出了自己独到的看法和见解,创造性地提出设立“1+1+1>3”班主任、任课老师、辅导员齐抓共管,三管齐下的管理机制的建议;丁桃莉老师向班主任们分享了“三类学生管理法”,思路清晰,见解独到;已经担任过7个班级班主任的林慧老师在大会上细数了历年来班主任工作的心路历程,发表了“尊重学生、关爱学生、允许学生犯错、严爱相济”的班级管理理念和工作方法;赵菊萍老师“充分发挥、依靠、放手学生干部管理班级”的做法,体现出她善于调动一切积极因素管理班级的管理智慧,值得老师们学习和借鉴。来自台湾的黄耀文老师分享了自己“学渣逆袭成学霸”的学习工作经历,提出了用苏格拉底“唤醒法”激发学生学习兴趣的有效做法。全新的教育管理理念令人耳目一新,在场老师纷纷鼓掌点赞。

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在自由交流环节中,就“学生旷课、上课玩手机、学生突发事件解决”等几乎所有班主任都会遇到的问题,在场的辅导员、班主任畅所欲言,进行了深度交流,干货不断并且收益良多。

随后,黄祖奋副书记高度评价赞扬了辅导员、班主任老师在班级管理工作中的好做法、好经验,又提出要求,希望全体老师要学习优秀老师的先进做法和成功经验。

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交流会最后,财经学院副院长朱选良老师充分肯定我院全体老师的育人工作,并对今后学院育人工作提出了新的希望与要求,一是要组建全员育人、全程育人、齐抓共管的组织体系;二是要成立思想政治工作小组,树立学生工作组织保障;三是要加强师德师风建设,建立真正厚德博学、为人师表、率先垂范、言传身教的教师队伍。

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